地面项目_秦皇岛拓展长城人拓展秦皇岛拓展基地

地面项目

文章来源：admin 时间：2019-03-14

地面项目是把一群人变为一个坚强团队的活动框架，通过开发和强化个人的新技能而使团队受益。整个团队学习如何合作、解决问题、创造性思维、有效沟通及冲突管理。

		挑战极限项目简介：有不同的项目组合，依次完成，以时间短者为优胜共同需要完成的目标。集体智慧的强大力量；明白得失，寻找不足之处，感受胜利的喜悦。良好的协作、正面的沟通、相互鼓励是完成项目的关键。
		电网逃生项目简介：面对高压电网，参加者必须同心协力，尽量避免伤亡，以小的代价换取大的胜利。强调整体协作与配合，资源的重要，只有依靠团队的力量才能顺利完成任务。
		鼓舞人心项目简介：挑战团结协作的能力！要求队员在保证安全的情况下，将一个网球放在鼓面上，在大家的通力协作下，使鼓有节奏地平稳地把球连续地颠起。创造尽可能多的颠球记录。
		呼吸的力量项目简介：制造呼吸机是有一张专门的图纸，但是图纸只能被其中一名队员看见，该队员可以向其他队员描述图纸的内容，然后其他队员来合力搭建呼吸机，这对沟通能力和信息传达是一个考验。这是一项工程巨大同时又能带给我们趣味、成就感和启发的项目
		神笔马良项目简介：在地上放一张一平米大的纸。所有队员拉绳子的末端，不得接触毛笔，按照教练的要求完成指定的字体任务。教练以较快完成以及字的美观度双方面因素来进行评分判定胜负。主要加强团队精神；培养团队配合协作能力；在团队配合协作中，各成员之间的沟通方式与行为方式需要做及时的调整。
		动力绳圈项目简介：所有人手拉手围成一圈，松开手，每人握住绳子的一部分围成一个圆，双脚合并，用脚后跟着地，所有人同时向后倒，让几个较为重的人在这个绳子上走一圈。在走完这一圈的过程中是不能掉下来的，否则需要重新开始。在规定时间内，挑战走过人的数量！
		孤岛求生项目简介：将每队学员分成三组，分别安置在盲人岛(喻基层员工)、哑人岛(中层管理者)、珍珠岛健全人岛(高层决策者)。让高层决策者陷入繁杂的任务状态而分不清孰重孰轻，让中层管理者能够看清事情的真相，却无权插手，基层听指令做事却无所事事这已经非常像我们的实际工作了，并要求在规定时间内完成各自的任务并集合在一处安全的地方。
		盲人方阵项目简介：所有的队员需要蒙上双眼去完成一项似乎很简单的任务,要在地上找到两根长绳,并且其中长的一根围成正方形,短的一根围成等边三角形,并且正方形的边要和三角形的边重合,构成一个房子的图案,其中只能允许说话,不能打开眼罩。让参训人员理解团队领导人及其领导风格对完成任务的影响和重要作用
		幸福人椅项目简介：所有的学员都围成一圈，每位学员都应该将他的手放在前面的学员的肩上；听从训练者的指挥，然后每位学员都应该徐徐坐在他后面学员的大腿上；从游戏中体验团队精神，要求团队中的每一个人都要充分贡献自己的力量，不能存在任何偷懒、滥竽充数的思想。
		穿越A4 项目简介：在我们面前的障碍物-----一张A4纸，体积是那么的小，穿越难度是那么大，我们拥有的道具只有一把剪刀，要求每组队员全体穿过这张A4纸，设计和穿越过程中纸张不能断开。此项目让参训人员打破固有思维，将可用资源合理的利用扩大。
		七巧板项目简介：将一个团队分成七个工作组，模拟企业中不同部门或者各个分支机构。通过团队完成一系列复杂的任务，体验沟通，团队合作，信息共享，资源配置，创新观念，高效思维，领导风格，科学决策等管理主题，系统整合团队。
		团队巨画项目简介：团队巨画是一项极具趣味性的Team building活动，适合大型团队合作完成。各队间需要沟通协作，队内成员需要合理分工，通过调色、上色、拼接等步骤完成团队巨画，效果十分震撼。
		极速60秒项目简介：在固定的区域内有30张卡片，每张卡片分别代表一个数字，30张卡片分别代表1至30，卡片的形式由数字或图像组成。团队需要完成的是：团队需派一名代表到区域内收集卡片，收集必须按照1至30的顺序进行收集，规定时间内收集多者获胜
		无敌风火轮项目简介：团队竞赛挑战项目，每组人员用报纸或牛皮纸、胶带、剪刀等工具制作一个简易的运输带（要求必须同时容纳所有成员）。将小队所有成员运送至终点。项目采用小组竞赛的方式，优先到达终点的小组为获胜组。
		驿站传书项目简介：学员以团队为单位排成一纵列，所有队员不得沟通，每轮不断增加其它限制，任务是从后向前传递信息，得分较多为优胜队，前期事先沟通，通过讨论改进或创造新方法。方法总比困难多，培养积极的工作生活心态
		情景撕名牌项目简介：分组进行（也可以是个人赛），每个人后背上都会贴上自己的名字名牌，对战开始，双方在不伤害对方的情况下可以采用运动战或者正面对战，想方设法把对方后背上的名牌撕下来即为胜利者。
		风雨人生路项目简介：人生的缩影，这一路走来的艰辛和不易，有风有雨，有坎坷；你有对自己身边曾经帮助过您的的朋友，同事，家人说一声“谢谢”了吗？您体会到作为您的父母或者领导身上的责任有多么沉重吗？平时他们只是默默的承受，无论他们心里有多么地累！作为子女或者下属的您有发自内心地对他们的付出表示感恩吗？
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